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Si le taux d’emploi des seniors (55-64 ans) a augmenté de 15 points depuis 2003, cette progression s’est également accompagnée d’un fort recours au temps partiel et d’une dégradation de l’état de santé de cette catégorie d’actifs sur le marché du travail.

 
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  • Publié le 6 octobre 2017

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