La Mutuelle Générale inaugure ce 17 septembre un nouveau portail de recrutement et une identité de marque employeur modernisée, embarqués sous une plateforme de gestion des candidatures de dernière génération. Objectifs ? Simplifier le parcours du candidat et valoriser l’attractivité de la mutuelle.
Concrètement, cela se traduit par un portail (web et mobile) ultra pratique, des offres d’emploi plus lisibles et mises à jour en temps réel, ainsi qu’une plateforme de gestion des candidatures qui renforce (...)
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L'auteur
- Rédaction Fil-Social
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