Le 8 avril dernier, la MSA a signé un premier accord collectif l’engageant à amener le taux d’emploi des salariés en situation de handicap au sein de ses équipes à 5 %. Cet accord a été signé avec la FGA-CFDT, le SNEEMA-CFE-CGC, L’UNSAAA-SNPSA et la CFTC AGRI.
Cet accord concerne l’ensemble des entreprises appartenant à l’institution MSA soit 42 entreprises. Il couvre une période de 4 ans (2009-2012).
Naturellement, il s’agit aussi, pour le régime agricole, de s’inscrire dans le cadre de la loi du 11 (...)
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