Les cinq syndicats représentatifs de la fonction publique hospitalière ont quitté le groupe de travail sur la protection sociale complémentaire, dénonçant un report à septembre 2027.
La fédération FO-SPSS juge très insuffisantes les annonces gouvernementales sur la protection sociale complémentaire des agents hospitaliers et s’inquiète de leurs conséquences sur l’attractivité du secteur.
Entré en vigueur le 1er mai, le contrat de protection sociale complémentaire des ministères éducatifs couvre désormais près de 1,8 million de bénéficiaires.
Faute d’arbitrage financier et de calendrier clarifié, la mise en œuvre de la protection sociale complémentaire dans la fonction publique hospitalière apparaît compromise.
La mise en œuvre de la couverture santé et de la prévoyance cofinancées, prévue pour 2026, prend du retard. Les organisations syndicales réclament des garanties financières et un calendrier ferme.
CGT, FO, SUD et UNSA dénoncent l’absence de garanties financières et refusent une réforme sans financement d’État clair.
Fruit d’un partenariat stratégique, TERRITORIA Prévoyance devient l’acteur de référence pour la protection sociale complémentaire des agents territoriaux, tandis que TERRITORIA mutuelle se recentre sur la prévention et la qualité de vie au travail.
La réunion d’information du 15 décembre sur la mise en place de la protection sociale complémentaire (PSC) des agents hospitaliers suscite de vives réactions syndicales. Au-delà de FO, plusieurs organisations déplorent une méthode jugée insuffisante et réclament des garanties concrètes.
Le syndicat contestait le choix de l’assureur et dénonce une dérive du modèle mutualiste de la fonction publique.
L’Assemblée nationale a supprimé l’article 23 du projet de loi de financement de la Sécurité sociale pour 2026, qui reportait de deux ans la réforme de la PSC hospitalière.
