Mutualité

La question du suicide au sein des forces de police est aujourd’hui au cœur des préoccupations. Aux côtés des acteurs référents (ministère de l’Intérieur, associations, syndicats…), la MGP (mutuelle des forces de sécurité) mène une politique volontariste pour prévenir les risques psychosociaux.
Réflexe prévention et solidarité : un service d’écoute psychologique
Ce dispositif gratuit d’écoute et d’aide par téléphone est accessible 24h/24 et 7j/7 pour tout agent confronté à un traumatisme psychologique dans (...)

 
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    La question du suicide au sein des forces de police est aujourd’hui au cœur des préoccupations. Aux côtés des acteurs référents (ministère de l’Intérieur, associations, syndicats…), la MGP (mutuelle des forces de sécurité) mène une politique volontariste pour prévenir les risques psychosociaux.

    Réflexe prévention et solidarité : un service d’écoute psychologique

    Ce dispositif gratuit d’écoute et d’aide par téléphone est accessible 24h/24 et 7j/7 pour tout agent confronté à un traumatisme psychologique dans le cadre professionnel, qu’il soit adhérent ou non de la MGP.

    Mis en place en 2011 par la MGP, il garantit le respect de la confidentialité selon les règles déontologiques relatives au secret professionnel. Il est assuré par des psychologues cliniciens diplômés d’État spécifiquement aguerris aux problématiques de la gestion des risques psychosociaux et du stress au travail inhérents au secteur de la protection des personnes.

    À la suite de la première consultation et selon le diagnostic établi, l’adhérent peut bénéficier de 5 nouvelles consultations, soit par téléphone auprès du même psychologue, soit au cabinet d’un psychologue clinicien agréé indépendant proche de son domicile ou, sur demande, auprès d’un psychologue de son choix. Pour les non-adhérents, la MGP prend en charge la première consultation d’urgence.

    Sur le terrain, des délégués de la MGP formés aux risques psychosociaux

    Dans le cadre de l’école de formation des élus, plus de 200 délégués ont été spécialement formés par la MGP à la gestion des risques psychosociaux entre 2015 et 2019.

    Cette formation permet notamment de comprendre les mécanismes du stress au travail et de détecter les signaux du burn out, bore out et brown out afin de pouvoir agir sur les origines du risque et orienter les personnes avec discernement.

    Dans la continuité de cette formation, un nouveau module sera dispensé en 2020. Spécifiquement centré sur le processus suicidaire, il est mené par Jean-Sébastien Colombani, psychologue du travail chargé de la formation au sein de l’Ecole nationale supérieure de la police.

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  • Publié le 10 février 2020
  • Dépèche n°32066

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