Le Groupe Mornay développe le leadership de ses managers en leur offrant une formation sur-mesure
Le Groupe Mornay, groupe paritaire de protection sociale, a engagé fin 2006 le programme OPÉRA, un important dispositif de formation destiné à ses 300 managers.
Son objectif est de renforcer le leadership de chacun par une réflexion sur ses attitudes, postures et comportements. Cette formation, initiée en étroite synergie avec le Plan d’actions stratégiques 2006-2007 et la politique RH définis par le (...)
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